2023非必要不返乡倡议书篇3

春节将近，多个省份陆续发出“春节期间非必要不返乡”的倡议，鼓励企事业单位安排职工弹性休假、就地过年，更是拿出了形式多样的“暖政”“实招”等“后续服务”来“留人”“留心”，使“就地过年”成为了热词。

诚意满满，拿出“心安之处即故乡”的“安心”举措。“就地过年”是减少人员长距离流动和大规模聚集，筑牢疫情防控屏障的必要之举。为“留人”就地过年，不少地区拿出“真金白银”推出一揽子政策，发“留岗红包”“过年礼包”“新年红包”，“以薪留工”给现金补贴，派电子消费券、旅游券等大招频出，各显神通。积极关心关照在家乡过年的留守老人与儿童，发爱心大礼包、寄送当地特产等，细致入微做好安抚工作，以人性化的举措，更贴心的配套服务和人文关怀保障，让在外家庭成员“留得放心”“留得安心”。

创意十足，营造“天涯若比邻”的“暖心”氛围。春节文化和情感根脉，使回家过年成为每个中国人心中抹不去的情结，“乡愁”如何安放，是对“就地过年”“后续服务”的考验。不少地方和企业提供适合的、富有家乡特色的“年”味活动，以传统文艺表演、才艺比拼等形式的“精神食粮”，为那些“外来者”带来家乡的年味，体验到“家在远方，情在身旁”，用家的温暖吹散“异乡人”的乡愁。积极提供“网络拜年”支持，与天涯海角的亲人们“线上拜年、见屏如面”，实现“线上团圆”，纾解对亲人的思念之情，乐享“云端”春节文化。

顺势应时，夯实“从此他乡是故乡”的“稳心”保障。对于一座城市的异乡人来说，是以客人的身份就地过年，还是以家人、主人的身份过年，是考验一个城市是否真正能够安稳人心的关键。长期留住“打工人”，需要的不仅是“红包”，更是城市的“包容度”。而当前因疫情而倡议就地过年的偶然，或许能够成为很多城市展现未来吸引力的一个窗口，进一步落实降低落户门槛、均衡公共服务等政策，也许以今年这个春节为起点，一些城市就开始成为那些“候鸟”真正的家。