安全责任书参考篇2

为贯彻安全生产管理方针，切实加强对安全生产工作的领导和监督，确保安全生产，根据“责任明确、重点突出、层层负责、奖惩分明”的原则，签订安全管理岗位安全责任书,内容如下：

一、 时间

20__年1月1日起至20__年12月31日止。

二、 目标

1、 熟悉公司相关安全管理制度，具备安全风险识别能力。

2、 熟悉公司安全应急处置程序，掌握本岗位安全应急要求。

3、协助部门负责人落实本部室承担的安全管理任务;协助其他部室做好交通、行政、消防、治安保卫和计划生育安全管理相关规定。

4、了解相关安全救护知识，具备自救和救人的基本技能。

5、个人不发生公共安全责任事故。

6、个人不发生行政类机械设备、电气火灾和交通责任伤亡事故。

7、个人不发生影响企业内部稳定的上访等不安定事端。

8、个人不发生被治安拘留、劳动教养和逮捕等情况。

9、个人不发生违反计划生育政策情况。

10、不引发生产安全死亡事故

11、不发生生产设备、设施等重大经济损失事故

12、不发生引发火灾、爆炸的责任事故

13、不发生其他重大或造成恶劣影响的治保事件

三、 岗位安全职责

1、按要求参加安全生产教育和培训，学习并遵守公司交通、治安保卫、消防安全、行政计生等管理制度，提升安全风险识别能力，确保不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害。

2、学习并熟悉公司安全应急处置程序和相关安全救护知识，掌握并履行本岗位安全应急处置要求，了解自救和救人的基本技能，配合做好安全应急处置工作。

3、一切财务行为均严格执行国家及相关部门的有关财经制度。

4、 坚持把管好最后一道报销、支付关口。凡不符合要求报销、支付的票据，及时提醒相关领导，重新按要求办理。做好各项费用的申报、审批、收交、结算工作。

5、 各项财务活动要规范。严格遵守“票款分离，节约开支，精打细算，从严掌握，统一管理”的原则。

6、 严守财务秘密，凡不属于公司公开的内容，均不能透漏给其他无关人员。

7、 按规定对凭证、资金进行保管，严防丢失、被盗。

8、负责本岗位相关档案资料的收集、保管、移交工作，保障档案资料的安全、完整、有效工作。

9、协助部门领导做好本部门范围内相关安全工作落实，防止发生偷盗、消防和其他安全事件。

四、 奖励和处罚

参照公司管理实际情况，给予该部门相应的奖励和处罚。 本目标管理责任书一式三份。

年 月 日