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在我公司的营销,相对大规模的农业新闻和信息服务公司,超过100人应该被认为是一个中型的公司,该公司有两个主要的部门,电话销售:约一百人,主要销售工作。技术:信息服务,如:主要的粮食和石油的控制权,贷款的市场价格信息的大豆市场价格变动,在全国各地,各地的国内市场价格信息的食品和石油。我们的主要任务,联系客户,所以他对我们网站的会员,一年7000元的成本应用,我们可以提供跨国家,粮食,油料,棉花和其他农产品价格行情和市场分析。一般的工作流程是通过网络找到相关的农业企业,请致电联络人,负责销售我们的服务和向他提供了免费的用户帐户,并让他尝试了一个星期。如果顾客双方满意的合作,他付出的成员。工作组在该公司的工作条件,几乎在每个组10个成立了一个头,我们分配的任务,每月的刚性和要完成的多项指标的规定,10%的佣金奖励。
当我们的新员工被分配到每个组组长,将颁发给一个客户电话表,此电话表要求由团队负责电话的工作人员为网上收集,然后带领一个对话和一个单一的写我们首先要问的问题。 “什么,你**公司:如何沟通,如客户,对话的例子,对方的回答是,我们将介绍自己:”您好,我们是**科技有限公司,公司在北京,主要是食品和石油咨询和信息服务,您的其他各方将继续与我们交谈或拒绝来形容这个对话,从而使这些新的参考,在日常工作中,根据该法案,通过访问,电话,几乎超过100个电话平均每天在网上搜索,电话是介绍我们的产品和服务,客户可以申请我们的会员,并给他们试用期为七天的帐户,其他尝试我们的产品和服务,顾客满意,然后下一个成员是企业的生命并不难,但在实际工作中,它跑了很多意想不到的麻烦。首先,网上信息的收集的同事发现了很多电话公司,但他们中的一些不能获得通过,或者是空的,在这种情况下,第二个是其他客户服务人员接听电话,他们经常接听电话。