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安全生产责任书个人怎么写?下面我们范文网责任书频道给大家精编的7篇关于安全生产责任书个人,希望对大家有所帮助,内容仅供参考!
为了认真贯彻落实“安全第一,预防为主”的方针,确保安全生产(工作)得以实现,避免安全事故的发生,保障企业和员工以群众的生命财产安全,促进企业发展,提高经济效益;坚持安全生产(工作)目标管理“一票否决制”,逐级落实安全生产(工作)目标责任制,实行“谁主管,谁负责”的原则,以确保目标,落实责任,依据《公司安全目标管理规定》的要求,现订立如下安全生产管理目标:
一、安全指标:
1、重大生产责任事故为零、重大设备责任事故为零、重大交通责任事故为零、重大消防责任事故为零、重大资金责任事故为零、重大伤亡责任事故为零、重大财产被盗事故为零。
2、大事故:无。鉴定标准为:按QG/XT.09.25.09《安全事故管理规定》20__版执行。
二、组织管理:
1、组织机构健全。
2、安全管理规章制度健全。
3、安全责任分解到班组、个人,安全责任标识牌到位。
4、年度内至少组织一次安全抢险预案演习。
三、安全检查:
1、安全检查有组织、有内容、有措施,组织实施到位,有记录。
2、按月进行一次全站的安全大检查,检查范围覆盖所有安全事项。
3、配气设施的巡查和机器、设备检查符合管理标准的要求。
四、安全教育管理:
1、教育培训:
(1)全年从事特种岗位操作、管理的员工在岗培训教育不少于二次,覆盖面达100%。
(2)特种岗位操作人员持证上岗率达到规定要求。
(3)坚持班组每周开展安全安全活动一次,记录详实,内容全面。
(4)全站每月至少组织二次安全教育学习,覆盖全站所有职工。
2、安全管理工作:
(1)压力容器运行区应严格执行操作规程,严禁超装、超压,杜绝各类误操作事故的发生。
(2)配气设施每年维护保养一次,并做好记录,阀门泄漏率控制在2%以内,监护维修及时率100%。
(3)安全制度落实率达到100%。
(4)运行的锅、容、管等特种设备,达到《特种设备安全监察条例》要求。
(5)安全信息沟通率达到100%,各项记录准确、完整。同时,发生事故后应即时逐层汇报,发现隐瞒不报者将重处。
(6)杜绝违章作业,杜绝违章指挥。
(7)加强各种设备的运行、维护管理,确保其安全正常运行及消防设施、器材完好、可靠。
五、安全效益指标:
1、全员安全生产率达到100%。
2、消防设施、设备完好率达到100%。
3、运行设备完好率:重点设备达到100%,一般设备达到98%以上。
本责任书一式二份,双方各执存一份。
本责任书经双方签字生效,执行期20__年1月1日至20__年12月31日止。
公司领导(签字):责任人(签字):
20__年__月__日 20__年__月__日
责任县区(部门):
为加强安全生产监督管理,杜绝特大事故、遏制重大事故、减少一般事故,保护国家财产和人民生命的安全,促进经济发展,特制定本责任状。
一、切实加强对安全生产工作的领导,坚持“安全第一、预防为主”的方针,按照《安全生产法》的要求,全面落实国务院《关于进一步加强安全生产工作的决》,依法履行安全生产管理。建立安全生产长效机制,构建“政府统一领导、部门依法监管、企业全面负责、群众参与监督、全社会广泛支持”的安全生产工作新格局。
二、建立健全安全生产各项制度,落实安全生产责任制和责任追究制。要健全完善安全生产监督管理机构,制订年度安全生产工作计划,计划内容应具体详实,目标明确,措施得力。每月至少召开一次安全生产工作例会,每两个月召开一次防范重大安全事故工作会议,分析安全生产工作,研究防范事故措施。设立专项安全生产监督管理保障经费,确保安全生产工作的开展。
三、突出重点行业、重点地区和重点企业,推进安全生产专项整治。加强对安全生产事故隐患的排查,发现隐患,及时采取有力措施予以整改。做好对重点危险源的排查、登记、建档工作,按时上报本县区、本部门事故隐患。加强对燃气、烟花爆竹及民爆器材、危险化学品、公众聚集场所、非煤矿山、建筑施工企业、道路交通、特种设备、校园等安全生产重点部位的专项整治。制定重特大事故应急救援预案,组建应急救援队伍。全年应组织两次以上安全生产大检查。
四、加强安全生产的宣传教育和培训,提高从业人员的素质和全民安全意识。建立安全生产宣传教育制度,组织开展好“安全生产月”活动,开展形式多样的安全生产宣传教育活动,每年应组织两次以上安全生产法律、法规学习班。每月向市安委办报送信息不少于三篇。
五、加强安全生产基础工作,提高安全监管人员的素质,努力改善安全监管机构的工作条件。安全生产工作应树立为基层服务、为行政执法工作服务、为企业安全生产服务、为全市经济发展服务的思想,及时发现和解决安全生产工作中的新问题,及时总结推广基层创造的新经验;加强党风廉政教育,强化廉洁自律意识,健全内外部监督约束机制,树立文明执法、公正执法、执法为民的良好形象。
市政府领导签字: 县区(部门)领导签字:
二0_年 月 日 二0_年 月 日
为保障广大职工的人身安全和身体健康,进一步加强职工的责任心,杜绝各类重特大事故的发生,同时保证生产的安全稳定运行,全面做好我车间的安全生产管理工作,特签定如下:
一.安全生产工作目标责任
1.杜绝人身伤害事故,职工年死亡事故、轻伤事故、中毒事故,职工病发事故均为零。
2.按照制度要求,认真做好安全检查和事故隐患整改工作,事故隐患整改率达99%,一是整改不了的,必须采取有效监控措施,确保安全。
3.严格执行各类安全作业票证制度;杜绝任何不安全行为,禁止任何的违章作业和违章指挥行为。
4.加强职工安全教育,职工安全教育合格率达100%;需持证上岗人员的率持证上岗100%。
5.生产岗位粉尘、毒物、噪声等指标合格率分别达85%以上。
6.杜绝重大及以上火灾事故、爆炸事故。
7.杜绝主要责任以上交通死亡事故。
8.杜绝生产操作责任事故。
9.杜绝重大及以上责任设备事故。
10.安全设备齐全好用,并定期维护保养。
11.定期开展安全班组活动。
二.考核说明:
1.责任书所称“安全”,包括生产安全、消防安全、基建安全等。
2.本责任书签订以后,乙方要根据本单位的具体情况,落实安全目标责任书。
三.考核标准:
1.每发生一人次重伤,个人300元,扣所在班组300-500元,车间主要负责人扣罚单位罚款数目的10‰;
2.每发生一人次轻伤或中毒,个人200元,扣所在班组200-300元,车间主要负责人扣罚单位罚款数目的10‰;
3.每发生一般安全事故,个人100元,扣所在班组100-200元,经济每增加1万元,扣所在班组100元车间主要负责人扣罚单位罚款数目的10‰;
四.其他说明:
1.本责任书双方签字后生效。期间,乙方发生变动的,由继承人继续负责,不再另签责任书。
2.本责任书由催化车间办公室负责解释。
甲方:乙方:
20__年__月__日
为创建一流的现代物流企业,全面完成全年的安全生产任务,我们作为久隆物流发展有限公司的员工,有责任保证公司生产的安全,不发生安全生产事故;有责任保证设备安全、不使国家和委托我们管理的投资者受损失;为避免在生产活动中的人身安全受到危害,特制订责任书!
一、方针与原则:
1、在本公司所负责的范围内,要坚定不移地贯彻“安全第一,预防为主”的方针;
2、根据本公司的工作特点,坚持“保安全、保效率、保质量”的三个基本原则并使之得到具体落实;
二、安全目标:
1、不发生人身轻伤、重伤事故;
2、不发生所保管的材料、物资等丢失被盗事件;
3、每月组织开展一次安全检查、杜绝安全事故发生;
4、实现全年安全生产无事故;
5、深入贯彻落实中共中央、上级有关部门的安全生产精神;
三、安全责任:
1、本公司人员对分管范围内的安全工作负主导责任;
2、本公司人员要认真负责贯彻“党委领导、行政负责、群防群治、落实基层”的原则,认真做好各项安全措施的落实;
3、本公司人员应保证本公司的各安全责任制的落实。
四、制度保障:
1、本公司人员根据国家有关法律、法规、标准、制度等结合实际情况,逐步充实和完善本公司的制度,不断健全防范各种不安全现象的措施;
附则:
1、本责任书经双方签字后生效,执行时间自 年 月
至年 月 日。
2、本责任书一式二份,公司负责人与公司人员各一份。
公司负责人:(签字):
员工(签字):
年 月 日
甲方:长沙新康建筑工程有限公司
乙方:
为了切实抓好项目工程安全生产和安全技术管理,保证施工现场文明施工,安全防护技术措施及时到位,实现安全工作的标准化、规范化、制度化,切实防止建筑施工现场重大恶性事故的发生。依据《建筑法》、施工企业安全生产责任制度等有关规定,安全责任目标必须层层落实。项目经理是本工程项目安全生产第一责任人。为了明确责任甲乙双方特制定湖南长韶娄高速公路房建四标项目安全生产责任书。
一、安全目标: 1、项目工程安全文明施工目标:市级安全文明合格工地; 2、项目工程质量目标必须达到:合格 3、所承建的项目工程不发生死亡事故。
二、双方责任:为了实现安全生产管理目标,甲乙双方必须采取有力措施,各自履行下列职责:甲方职责:1、传达贯彻上级部门安全生产,文明施工的指示,部置安全生产措施和任务。2、健全安全组织机构,建立制订各级安全生产制度。3、建立健全安全生产教育培训制度,认真做好各工种、新招用工人进行安全教育后方可上岗。
4、开展现场各项安全活动,及时组织工地安全检查,并做好自查整改工作。5、积极配合创建文明施工安全标准化工地。 乙方职责:1、认真贯彻执行国家、行业、地方有关安全生产的方针、政策、法规,落 实“安全第一、预防为主”的安全生产方针,本工程项目安全生产的第一责任人。负责对项目管理人员的责任制考核,建立项目安全管理组织,配备好专职安全员。2、制定项目部施工管理规章制度,与各施工班组签订安全生产协议;经济承包中应有安全生产指标等内容;3、负责制订项目安全目标,并进行安全责任目标分解,负责对项目管理人员的责任目标考核。4、组织编制施工组织设计、专项安全施工组织设计,负责落实施工安全措施。5、认真组织每月安全检查,做好事故隐患的整改、验证;正确处理生产与安全的关系,不违章指挥。6、抓好职工进厂安全教育、变换工种安全教育,按规定接受岗位培训和考核。7、负责建立符合卫生安全的临时生活设施,按规定配备职工劳动防护用品,建立治安、防火措施,不扰民措施和环境卫生措施,搞好项目综合治理。8、组织安全生产活动,抓好安全达标和文明施工,做好场容场貌、封闭管理。9、组织施工现场脚手架、井架、塔吊、临时用电、外用电梯、施工机具等验收、检查,督促施工班组开展班前安全活动。10、发生工伤事故,立即组织抢救,迅速上报,保护好现场,参加事故调查、善后处理工作。
此协议一式二份,甲、乙双方各执一份,自签订之日起生效,至工程竣工后 自然失效。
甲方: 乙方:
长沙新康建筑工程有限公司 年 月 日
为严格执行安全生产各项规章制度,提高员工的自我保护意识,杜绝违章事故的发生,确保公司的财产与员工的安全和健康,经公司研究决定,生产工段长与各聘用班组长签订安全生产责任书。
一、年度目标
1、重、特大事故为零,因工重伤、死亡事故率为零。
2、不发生中毒事故。
3、因工轻伤率为零。
4、不发生刑事案件。
5、不发生环保事故。
二、责任
为实现上述目标,各位员工必须采取有力措施,认真履行以下责任:
1、服从公司领导和现场负责人指挥、管理,认真学习本岗位的工艺流程和安全操作规程。
2、严格班前、班上喝酒,禁止无证、无三级安全教育上岗。
3、在生产和工作中要自觉履行自己的安全职责,严格执行安全操作规程,做到不违规不违纪,并劝阻他人违章作业。
4、对自己岗位出现的安全隐患要及时整改,对无力整改的要及时采取相应措施,并上报生产安全部门。
5、对工作中违章作业、不听劝阻、造成人身财产伤害的视情节轻重,除承担相应的赔偿外,直至追究法律责任。
6、在生产与安全发生矛盾时,生产必须服从安全。
三、考核
1、考核期限为20_年1月1日至20_年12月31日。
2、年度考核采用百分制,其中安全责任占60分,事故情况占40分。由生产技术部、工段长对各员工指标完成情况进行考核评分。
四、奖罚
1、生产技术部将划出专项资金,对本年度出色完成安全生产指标的且考核分在90分以上的部分优秀员工给予奖励。
2、严重失职造成班组出现一般事故,将严格按照公司《安全生产管理制度》给予处罚,发生重、特大事故构成犯罪,将依法追究刑事责任。
本责任书一年签订一次,一式三份,自签订之日起生效,委托现场负责人与聘用员工签约并监督。
生产工段长:_____________员工:______________
__年_月_日__年_月_日
附件:
安全考核细则
1、安全生产目标考核的满分为100分。
2、发生安全责任事故(包括人身伤害、生产操作、设备、火灾、交通等安全责任事故)一次扣30-100分。
3、违反“三纪”一次扣罚5分。
4、不接受安全教育培训一次扣罚10分,安全教育不合格一次扣罚5分。
5、不按要求参加安全活动一次扣罚1-10分。
6、本岗位事故隐患和安全问题未查出,一项扣3分。
为强化企业安全管理,牢固树立坚持“安全第一,预防为主”的安全生产管理方针,贯彻落实好安全工作责任制及其相应的规章制度和措施,进一步提高公司全员安全责任意识,防止各类安全事故的发生,确保公司20____年安全管理目标的实现,为企业稳定运行和效益增长提供良好的安全经营环境,根据上级的统一部署和企业的实际情况,特下达20____年安全工作责任书。
一、认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,把安全工作贯穿企业和部门工作的全过程,做到安全目标明确,安全措施落实,安全人员到位,保证各项工作的正常有序开展。
二、建立健全安全工作管理网络,分工明确,责任到人。分管领导和部门安全责任人对本部门的安全工作负责。以教育、检查、分析、除患等多种方式,全面落实《突发事件应急处理预案》和各项安全保障措施,从公司大局出发,督促和要求所属部门员工切实做好各项安全生产工作。
三、各部门必须把安全放在各项工作第一位,根据部门特点规范各项工作和安全监督,严格按照“三不放过”原则,全面掌握安全工作情况,按月做安全总结分析,按季度分阶段组织本部门做好安全自查内审以及年度安全目标评价工作。
四、加强部门自查,规范内部安全管理,消除不安全隐患。重点要害部位、重要场所、主要出入口要下大气力解决好防控布点、防控力量、防控措施、安全经费投入等问题,着力构建点线面结合,人防物防技防措施完善的安全防控网络。要开展经常性的“四防”工作检查,要求每月不少于一次,发现隐患,及时整改,不留死角,隐患整改率要达到100%,预防各类安全事故的发生。
五、各部门必须确保集团及公司年度安全管理目标,实现“四无一杜绝”总目标:无重大火灾和交通事故,无重大人身和资产损害事故,杜绝恶性人为责任事故、有效控制意外突发事件。实现创建安全企业的目标。
六、因安全工作不重视,措施不得力,发生安全事故的要追究分管领导和部门主要责任人及当事人的责任。
本责任状从20____年____月____日至____月____日经签字生效。
总经理:________
副总经理:________
部门责任人:________
二0____年____月____日