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管理支持岗位职责任职要求(20篇范文)

第19篇 技术支持管理经理岗位职责

1、 为企业提供能源管理服务,平稳负荷,降低最大需量,节约基本电费成本

2、 分析企业能源系统状况、能量平衡关系,为企业能源管理编制能源计划提供科学依据

3、 根据用户需求,开展各类节能、减排咨询项目,通过现场调研和沟通交流,收集资料并进行汇总和分析,按照技术要求出具相应的节能技术改造方案

任职要求:

1、 本科学历,电气、暖通、热能等相关专业,具有三年以上类似工作经验

2、 熟悉能效管理的节能、标准、技术、产品认证和产品能效标准

3、 具备较强的市场开拓、创新调研能力,对节能环保行业有深刻洞察力和较强的分析判断能力

4、 有操作过节能管理的工程项目经验优先

5、 能独立负责判断并收集节能行业信息,深刻理解相关政策发布现状,主动发现节能、补贴等商机