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意识形态年终工作总结(19篇)

意识形态年终工作总结篇18

今年以来,我处认真把握“意识形态工作是党的一项极端重要的工作”的内涵,根据上级部署和要求,按照属地管理、分级责任和谁主管谁负责原则,以全面贯彻落实上级有关意识形态为抓手,找准立足点,发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,扎实做好意识形态工作。现将我处20_年意识形态工作总结汇报如下:

一、统一思想,形成工作共识。

中共贵港市市政管理局党组《关于印发<中共贵港市市政管理局党组20_年意识形态工作方案>的通知》下发后,我处积极行动、迅速部署,召开党员职工大会,认真组织学习,使党组织和领导干部个人明确了抓意识形态工作的基本遵循,也增强了抓意识形态工作的责任意识和使命担当,达到统一思想,齐抓共管的目的。目前,全处上下没有发现在意识形态方面存在明显问题的人和事。

二、明确职责,健全工作机制。

我处在学习基础上,进一步明确了抓意识形态工作的具体制度、责任科室,以及具体情况的处置办法。修订《贵港市城市照明管理处领导干部党风廉政责任清单》,并按照党风廉政建设责任制和“一岗双责”的要求,签订了市政系统“党风廉政建设责任书”,定期组织党风党纪教育、警示教育和作风建设教育活动,将意识形态工作作为重要内容纳入其中,进一步明确处领导抓意识形态工作的具体责任,确保意识形态工作落到实处。通过建章立制,逐步形成了从党组织到 领导干部、从内容到形式、从落实到评估一整套较为完善的抓意识形态工作制度机制。

三、抓住关键,增强工作实效。

在对象上,抓住离退休老干部、困难职工等关键人员,通过座谈交流、政策宣贯、事业关怀、生活关心等措施,让他们经常受到正确思想的教育影响和组织的关怀温暖,从而不断坚定信仰信念,树立正确价值观念,并定期检查指导,督促切实落实意识形态工作,抓住全处意识形态工作的“大头”。在措施上,抓住思想引领、政治一致、价值宣扬、舆论导向等关键环节,利用一切时机和场合,创造健康向上的思想政治氛围,在潜移默化中教人育人。在时空上,抓住“每月主题党日活动”及微信群交流等关键时机、平台,在细微之中保障意识形态工作扎实到位。

四、夯实基础,引领正确导向。

我处不断创新意识形态建设的载体和方法,利用多种途径,扎实推进社会主义核心价值体系建设,努力培养干部职工良好的道德风尚。利用“三会一课”,认真组织干部职工学习党精神,学习习近平总书记重要系列讲话、《关于新形势下党内政治生活若干准则》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党巡视工作条例》等重要理论,对全处干部职工进行党的知识教育、社会公德、职业道德、家庭美德和社会主义荣辱观教育,在全处逐步形成良好的社会道德风尚;

积极组织党员志愿者20多人到联系社区——登龙桥社区开展志愿活动,与社区干部进行座谈,制定服务内容,并 认领了“微心愿”卡。据统计,今年为登龙桥社区修复路灯30多盏,修复社区路灯线路故障15处,配电箱故障5个,更换破损灯具20多盏,改善了社区照明环境,赢得了社区居民的好评;

深入帮扶挂点村平南县大鹏镇农福村慰问54户贫困家庭,给他们送去慰问金,让他们感受到市政局党组织对他们的关怀。通过组织一系列活动,帮助广大干部群众正确理解开展意识形态工作的重要意义,引导大家做到守土有责、守土尽责,切实做好意识形态工作。