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20_年是一个不平凡的一年。这一年我处在校长的领导下,全处工作人员齐心协力,和衷共济为学校解决了多年想解决的几道难题,得到了大家的好评。我们的做法是;
(一)加强学习,提高服务意识和技能。
我处后勤工人,基本都来自农村,80%未经过任何专业训练。因此加强学习,努力提高服务意识和技能,尤为突出重要。
为了解决这个问题,我们利用晚上举办职工学习班。采取以老带新集体学习与个别辅导相结合的方式:如政治学习、人人都要掌握的技能象食堂刷卡机的应用等采用集体学习,如自来水龙头的更换等是在现场手把手教。
通过学习使大家明确:在学校里工作的人,都是为学生服务的,都是做育人工作。老师是教书育人,我们是服务育人。有的通过学习还确实学会了不少技术,他们常说:“到阳光打工不但得了工资,还学到了手艺。”清洁工孙中和原总认为自己是大老粗,说话粗声粗气,工作上不够主动。如今一年四季在校,工作抢重、累、脏活干,大家都是孙爷爷长,孙爷爷短对他一片敬意。
(二)卫生安全,长抓不懈。
卫生安全是学校工作中头等大事,它关系到青少年健康成长,关系到千百万家庭的和睦幸福和社会稳定。因此我们总是“经”常念(卫生安全逢会必讲),严把三关(饮食服务许可证、健康证、司炉证三
证齐全。),责任到人(谁的岗位谁负责)。勤于检查(每天有学生会值日检查,政教处总务处复查,学校领导抽查),处罚到位(发现隐患立即处理,属于工作失误追咎赎职责任)。
由于我们做到长抓不懈,一年来我校卫生安全工作,未出任何事故,平安无事。
(三)集中财力,更新设备
我校是发展中学校,办学资金是有限的。如何使有限的经费发挥出最大的经济效益,我们的做法是;精打细算,合理调配资金。在保障教学正常供给的前题下,可用可不用的经费,坚决不用。每年集中财力重点解决1——2个急需解决的问题。本年度我们花了一百多万元新建女生住宅楼,使将近300名同学迁入新居。微机室50台微机老掉牙,我们把它全换上联想品牌机。食堂刷卡机全部更新,所有学生寝室全部装上开水机,洗衣机,给师生生活提供了很大方便。
(四)加强管理,责任到人
学期开学前,我们将教寝室的财产配齐配足,再与各班签订财产保管责任书。实行财产保管责任到班,班再责任到人。平时小修归班,大修归学校。期末验收财产收回,损坏丢失按价赔偿。学生教寝室每天都有学生会检查和政教总务两处复查,发现问题及时解决。由于实行责任制,一般来讲损坏、丢失率较低,有的班级还经常是零。
(五)办好食堂,为教学护航。
民以食为天,“空着肚子是读不好书的。”为了让师生全力以赴搞好教学,我们加大对食堂的管理力度,努力办好食堂,为教学保驾护
航。
首先是引入竞争机制,取消独家经营垄断。学校共有800多人在食堂就餐,本来有一个食堂就可以。我们为了防止承包商搞垄断,又引进一家开办第二食堂。事实证明;有竞争就有活力,有活力,才有创新。开办两食堂比一个食堂好多了,“哪家好?我们就到哪家里吃”。师生就餐有选择,大家都感到满意。
其次要求食堂经营面向大家,要符合不同经济条件人群的需求;“经济条件好的不外跑,条件一般的吃得好,家庭困难的吃得饱。”现在食堂里早餐花样有十几种,花2-3元就可以了;中晚餐5元,吃饭不定量,如果你还想再好一点可以单独炒菜,基本上能满足师生的需求。
另外对食堂饮食卫生安全要时刻记在心头,要勤于督促、勤于检查,确保师生吃上价廉物美放心饭菜。
时光荏苒,岁月如虹。新的一年又到了,我们将以新的姿态,去迎接新的任务。我们坚信;只要我处全体工作人员一如既往吃苦耐劳和衷共济,我们的服务将一定能得到师生的满意。