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一是以领导干部作风整顿为抓手。干部作风整顿做到常抓不懈,班子会、镇干部例会、全镇党员干部会上讲纪律、讲作风。同时适时召开党委班子民主生活会,开展批评与自我批评,找准自己存在的问题,制定改进措施,有效地促进了党员干部的作风转变,让广大党员干部树立了正确的人生观、世界观、价值观,使广大党员干部的思想素质得到了进一步巩固和提高,干部作风进一步加强,增强了为群众服务的意识。二是加强了对流动党员的管理,利用春节召开了流动党员座谈会,广泛征求流动党员的意见和建议,关心了解他们在外务工的生产生活状况,鼓励他们在各个岗位上都要发挥党员的先锋模范作用,积极支持他们回乡创业;为加强流动党员的服务工作,党委在便民服务中心开设了流动党员服务窗口,各村设置了流动党员服务站。三是加强了对退出实职领导干部的管理,对退出实职的领导干部,充分利用他们丰富的工作经验,发挥他们特长,调动他们的工作积极性,参与党委政府的重要工作。四是全面实行了入党积极分子“公推”程序和党员发展的“两期统筹”工作,注重把农村中学
历高、年轻、致富能力强的优秀人才作为党员的新生后备力量,培养发展成新党员。20xx年新发展党员12名,其中一村一名大学生志愿者4名,超额完成了党员发展目标任务。五是积极开展党内帮扶活动,机关党员与困难党员结成“一对一”帮扶对子,组织广大党员向地震受灾群众捐款捐物,帮助受灾群众恢复重建,恢复生产。同时,积极帮助困难党员发展生产,为困难党员家庭提供生产资料、生产技术和信息支持,使部分贫困党员通过党内帮扶活动,走了致富道路。