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(一)健康体检管理的定义
对受检者的健康与疾病状态检测后进行全面评估。而体检项目的设计要有针对性和个性化。这是与常规医疗体检最本质的区别。
(二)健康体检管理的内涵
健康体检管理包括:
1.体检设计通过健康信息收集的相关资料,有针对性地制订个性化的健康检查方案。
2.体检服务定期进行适宜的健康检测与监测,由专业人员陪同体检,负责取送体检报告。
3.体检评估医院体检中心出具汇总报告,再由健康管理专家会诊评估,并撰写评估报告,对检出的异常指标或疾病,及时安排检后诊疗服务,跟踪指导保健,并纳入健康管理服务流程。
由于不同人的性别、年龄、职业、身体状况不同,所以体检项目也是有差别的,为了向体检者提供一种科学的体检方式和处置方式,健康管理专家将根据每个受检者的健康状况,出具一个检项单。受检者根据自己的意愿选择体检方式,体检完成后,健康管理专家对每个人的体检报告进行分析评估,包括对异常指标的分析和检后的医疗安排建议及必要的健康指导,使体检报告不再晦涩难懂,检后诊疗意见也不再流于形式。
(三)健康体检对危险因素分析评估的意义
常规健康体检主要是寻找疾病,无病即可,不会重视边缘指标对健康的影响。而健康体检则是在两个维度上给予筛检,一方面是发现疾病、寻找病因并积极治疗,已患疾病防止其进展和延缓并发症的发生;另一方面是通过体检发现边缘及异常指标,进行健康风险的评估与预测,予以疾病前的干预,得到未病先防,临床早期早发现、早治疗。健康体检是健康信息采集的一个重要手段,是进行评估的必要资料。