第10篇 体育项目经理岗位职责

在中国地区以电话销售、商务出差等形式开发潜在客户、渠道资源、政府资源及教育机构资源,发展中国业务;

根据客户需求和业务目标,向中国企业提供定制化方案,实现“新业务”收入;

主要负责公司旗下足球项目的赞助渠道开发,以及青训、中国行项目的组织和管理;

协助大中华区副总裁并与欧洲项目团队成员合作,组织、协助和跟进各种销售渠道和会议;

参与交易谈判和签约过程;

与所有相关部门和企业合作团队保持密切合作;

与潜在客户和已签约客户保持长期合作关系,以开拓新客户并完成续约;

完成管理层设定的销售目标和其他kpi;

通过crm系统汇报销售过程的各个方面,确保所有数据实时更新,并定期进行管理;

借助欧洲客户的全球业务开发中国分公司的客户关系,在中国销售欧洲项目和亚洲项目;

职位要求:

具备3-5年的体育赞助销售、企业款待或b2b高额销售经验;

对中国的本地市场,欧洲足球业务及德国足球业务有较深了解;

具备较强的团队合作和沟通能力;

具备较强的主观能动性和驱动力,并能有效发起和推动销售进程;

注重实效,抗压能力强,并能按时按量完成工作任务;

具备crm操作经验者优先;

流利的英语口语和书面表达能力;

热爱体育,对足球、高尔夫和网球方面有深入的了解优先 主要职责:

在中国地区以电话销售、商务出差等形式开发潜在客户、渠道资源、政府资源及教育机构资源,发展中国业务;

根据客户需求和业务目标,向中国企业提供定制化方案,实现“新业务”收入;

主要负责公司旗下足球项目的赞助渠道开发,以及青训、中国行项目的组织和管理;

协助大中华区副总裁并与欧洲项目团队成员合作,组织、协助和跟进各种销售渠道和会议;

参与交易谈判和签约过程;

与所有相关部门和企业合作团队保持密切合作;

与潜在客户和已签约客户保持长期合作关系,以开拓新客户并完成续约;

完成管理层设定的销售目标和其他kpi;

通过crm系统汇报销售过程的各个方面,确保所有数据实时更新,并定期进行管理;

借助欧洲客户的全球业务开发中国分公司的客户关系,在中国销售欧洲项目和亚洲项目;

职位要求:

具备3-5年的体育赞助销售、企业款待或b2b高额销售经验;

对中国的本地市场,欧洲足球业务及德国足球业务有较深了解;

具备较强的团队合作和沟通能力;

具备较强的主观能动性和驱动力,并能有效发起和推动销售进程;

注重实效,抗压能力强,并能按时按量完成工作任务;

具备crm操作经验者优先;

流利的英语口语和书面表达能力;

热爱体育,对足球、高尔夫和网球方面有深入的了解优先