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工作职责:
1)日常运输跟进,运输流程梳理,制定。达成部门运输服务各项指标。
2)运输成本控制,达成部门运输成本预算控制。
3)运输投诉处理,分析原因,解决方案落实,降低物流投诉,达成部门指标。
4)承运商管理,承运商资源储备,满足各种运输业务需求。
任职资格:
1)大专及以上学历,物流类、供应链类相关专业。
2)要有良好的服务意识,较好的分析、沟通、协调、谈判能力,有团队精神。