第4篇 品类管理经理或合伙人食百岗位职责描述岗位要求

职责描述：

1、市场数据分析及消费者洞察；

2、品类战略制定、战略落地沟通、品类机会点挖掘；

3、品类角色定义、品类诊断；

4、供应链和品类结构的优化，品类培训。

职位要求：

1、本科及以上学历，有商行相关工作经验，服务过食百的优先；

2、有上进心、事业心，思维逻辑清晰，拥有良好的沟通、协调、执行能力；

3、拥有零售行业商行5年以上工作经验；

4、熟练使用办公软件，sap系统等，有食百商行工作经验，有零售行业工作经验优先。