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推广岗位职责职位要求(十二篇)

第5篇 移动端推广岗位职责

1、根据公司的游戏特点,分析市场环境、竞争对手和公司手游产品的市场定位,制定产品营销推广方案;

2、制定市场预算金额及分配,监督市场预算的投放与实施效果,对推广导量效果负责;

3、市场投放数据分析,并定期汇总报告,建立完善的市场数据库和分析系统;

4、整理、搜集和分析各种市场信息,及时了解市场动态;

5、负责公司媒体关系的建立与维护;

6、扩展新渠道,并维护渠道关系。

岗位要求:

1、大专以上学历,3年以上游戏行业市场推广经验,1年以上团队管理经验,有成功营销案例优先;

2、熟悉各类型手机游戏市场的推广方式、投放技巧,熟悉各个手游投放渠道的价格、效果;

3、热爱游戏,了解用户行为模式和心理,能在产品各个推广阶段清楚定位用户市场需求;

4、有较强的市场感知能力,能敏锐把握市场动态、市场方向;

5、具备较强的团队管理能力、沟通协调能力、逻辑思维能力;

6、责任心强,能够承担较大的压力和责任;

7、具备丰富的渠道人脉资源者优先、熟悉游戏发行工作者优先 职位描述:

1、根据公司的游戏特点,分析市场环境、竞争对手和公司手游产品的市场定位,制定产品营销推广方案;

2、制定市场预算金额及分配,监督市场预算的投放与实施效果,对推广导量效果负责;

3、市场投放数据分析,并定期汇总报告,建立完善的市场数据库和分析系统;

4、整理、搜集和分析各种市场信息,及时了解市场动态;

5、负责公司媒体关系的建立与维护;

6、扩展新渠道,并维护渠道关系。

岗位要求:

1、大专以上学历,3年以上游戏行业市场推广经验,1年以上团队管理经验,有成功营销案例优先;

2、熟悉各类型手机游戏市场的推广方式、投放技巧,熟悉各个手游投放渠道的价格、效果;

3、热爱游戏,了解用户行为模式和心理,能在产品各个推广阶段清楚定位用户市场需求;

4、有较强的市场感知能力,能敏锐把握市场动态、市场方向;

5、具备较强的团队管理能力、沟通协调能力、逻辑思维能力;

6、责任心强,能够承担较大的压力和责任;

7、具备丰富的渠道人脉资源者优先、熟悉游戏发行工作者优先