第3篇 公司it经理岗位职责

岗位职责:

1. 充分理解公司的整体发展战略,全面负责整个信息平台系统和物流产品(含快递,货运代理,货车平台等),呼叫中心等相关的技术方向研究和总体规划,组织制定和实施重大技术决策和方案;

2. 负责整个物流公司技术团队,包括物流产品、运维、呼叫中心,物流平台等监督及指导技术研发中心工作,有计划的扩充和培养一支高绩效的技术研发团队;

3. 负责组织制定信息管理制度和绩效考核办法,制定项目的技术管理流程和开发管理流程;

4. 监督信息化项目进度,制定系统优化与调整方案;

5. 负责技术团队的建设和培养,提升团队的工作质量、效率和技术能力;

6. 负责协调与公司其他部门的工作,促进物流平台业务发展,并对公司战略目标提供有力支持。

7. 对标物流业界先进信息管理的技术和产品方案,能够合理利用相关内外部资源不断优化形成公司的竞争优势,

任职资格:

a. 非常熟悉快递,货代,车货匹配等物流公司业务场景,具备物流公司it管理工作经验3年以上,或者是it软件公司提供物流it方案的经验2年以上。

b. 具备负责操盘物流公司整个it系统搭建的经验和能力,包括快递运输管理系统,快递仓库操作系统,物流公司的oa系统建立等。

c. 英文可以作为工作语言。

d. 具备海外工作经验或者非常了解海外物流场景更好;

e. 细心,有耐心,责任心强,具备较强的抗压能力;

f. 业务创新的精神

g. computing knowledge :

- in depth knowledge of application data mart architecture, design and implementation including sql & php

-knowledge on saas and/or crm/erp system is highly desirable

-experience in development with j2ee or .net

岗位职责:

1. 充分理解公司的整体发展战略,全面负责整个信息平台系统和物流产品(含快递,货运代理,货车平台等),呼叫中心等相关的技术方向研究和总体规划,组织制定和实施重大技术决策和方案;

2. 负责整个物流公司技术团队,包括物流产品、运维、呼叫中心,物流平台等监督及指导技术研发中心工作,有计划的扩充和培养一支高绩效的技术研发团队;

3. 负责组织制定信息管理制度和绩效考核办法,制定项目的技术管理流程和开发管理流程;

4. 监督信息化项目进度,制定系统优化与调整方案;

5. 负责技术团队的建设和培养,提升团队的工作质量、效率和技术能力;

6. 负责协调与公司其他部门的工作,促进物流平台业务发展,并对公司战略目标提供有力支持。

7. 对标物流业界先进信息管理的技术和产品方案,能够合理利用相关内外部资源不断优化形成公司的竞争优势,

任职资格:

a. 非常熟悉快递,货代,车货匹配等物流公司业务场景,具备物流公司it管理工作经验3年以上,或者是it软件公司提供物流it方案的经验2年以上。

b. 具备负责操盘物流公司整个it系统搭建的经验和能力,包括快递运输管理系统,快递仓库操作系统,物流公司的oa系统建立等。

c. 英文可以作为工作语言。

d. 具备海外工作经验或者非常了解海外物流场景更好;

e. 细心,有耐心,责任心强,具备较强的抗压能力;

f. 业务创新的精神

g. computing knowledge :

- in depth knowledge of application data mart architecture, design and implementation including sql & php

-knowledge on saas and/or crm/erp system is highly desirable

-experience in development with j2ee or .net