第11篇 咨询师/课程顾问岗位职责要求

职位描述：

岗位亮点：首年保底（无责任）年薪7w-12w起

每周双休+五险一金+幸福基金+心基金+每年多次调薪+住房补贴+年度旅游+年度体检

岗位职责：

1、负责学员客户的需求分析与处理公司客户的产品与服务咨询；

2、负责公司热线咨询电话的接听及客户约访、客户接待咨询及协议谈判签署工作；

3、负责学生、家长关于教育方面的咨询工作，并根据客户的需求提供个性化的辅导方案；

4、跟踪客户辅导项目实施及客户维护，协调教务工作等。

任职条件:

1.有良好的沟通表达能力，富有感染力；

2.形象气质佳，成熟、自信、稳重，言谈举止大方得体，有亲和力；

3.性格开朗、头脑灵活，学习能力强，应变能力强，抗压能力强，

4.有良好的客户服务意识，奋斗精神，团队合作精神。

薪酬福利体系:

1、常规福利：五险一金+带薪年假（5-15天）+法定假期

2、工作时间：每周双休

3、生活福利：员工俱乐部、员工幸福基金（免息贷款）、健康体检、节庆福利、团队活动

4、激励福利：理想薪酬、绩效奖金、各种奖励、优秀员工出国游

5、工作氛围：受人尊敬的职业、舒适的工作环境、快速成长的通道、广阔的发展平台