第9篇 金融机构管理岗位职责

职责描述:

1、维护企业固有渠道,与企业、券商定期沟通;

2、前期对接评级项目:包括企业资料梳理,对项目初期的评级思路进行沟通;

3、跟进后续项目进度:协调进厂工作和人员进厂时间安排、项目费用沟通、

项目进度的协调等;

4、市场拓展工作:通过分析市场环境情况,进行战略布局等。

任职要求:

1、25-35周岁,1年以上工作经验,硕士及以上学历,市场营销、管理、金融、财务或经济相关专业毕业;

2、为人热情,性格开朗,积极进取;

3、具有良好的职业操守,原则性强,勤奋敬业,廉洁自律,道德品质优秀;

4、能经常出差,对市场情况进行分析的能力;

5、正直、自信、沉稳、有进取心,外在形象良好;

6、具备良好沟通表达能力,一定的组织协调能力和处理复杂事务能力;

7、有证券公司投行或固定收益部门从业经历、与上市公司关系良好或者有业务渠道的优先。

岗位优势:

1、做市场前端工作,接触面广。和企业、券商打交道比较多,迅速积累资源;

2、接触客户级别高;

3、公司氛围好,相对自由;

4、人员整体素质高。