第2篇 电销管理岗岗位职责任职要求

电销管理岗岗位职责

工作职责:

1、研究、规划电销配送模式，分析配送流程，甄选合格外包服务商，建立电销保单配送体系;

2、建立配送相关指标体系，并以推动落实，提升配送时效、满意度等指标，分析经营数据，撰写经营报告，提出建议及改善措施;

3、外包服务商管理，就经营管理、风险管理、配送指标、团队建设开展日常沟通，及时发现并解决问题，落实各项改善措施;

4、培训及会议的组织运作。

5、配合总部、区域开展电销管理各项项目性工作的推动和落实。

招聘条件:

1、本科及以上学历;

2、熟悉使用office等办公软件，有较强的学习能力、规划统筹能力、数据分析能力、报告撰写能力、文字及语言表达能力;

3、工作认真负责，有耐心，能承受工作压力;

4、性格开朗，有较强的沟通处事能力，配合团队完成工作目标。

电销管理岗岗位