第4篇 劳资管理专员岗位职责任职要求

劳资管理专员岗位职责

岗位职责描述:

1、负责对项目劳资管理;

2、收集项目部劳务合同;

3、收集项目部工资系列表;

4、负责项目人员实名制管理;

5、领导安排的其他任务。

任职要求:

1、大专以上学历，财务管理、造价、人力资源等相关专业。

2、遵守公司制定的各项规章制度;

3、懂得财务知识，熟悉项目施工一般作业流程;

4、沟通能力好，有驾照的优先考虑。

劳资管理专员岗位