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岗位职责:
1、参加公司会议并组织部门的会议召开及信息传达;
2、与其他部门协作,共同完成酒店的接待团队任务和特殊的活动项目;
3、完成公司下达的各项营业指标,保证客房高平均房价、高出租率;
4、培养优秀的管理团队,提拔优秀的员工,为优秀的人员提供更高的发展平台;
5、负责客房服务品质的提升,提高客人的满意度。