第3篇 检验技术经理岗位职责

工作职责:

1、 全面负责实验室技术层面的整体管理, 内容包含现有ngs靶序列捕获检测流程优化、甲基化/外泌体/免疫等方向检测技术开发和实验室自动化平台部署;

2、 负责实验室技术研发、优化与核心技术管理工作,结合业务发展需求,主导实验室检验技术开发工作计划制定与执行,并按计划完成开发任务。参与制定和实施重大技术决策和技术方案制定,并主导全面实施;

3、 负责指导、处理、协调、解决在技术开发和优化过程中出现的问题,负责评审开发人员开发结果,确保检验技术部工作的正常进行。

4、 指导完成各项技术工作相关数据统计分析报告,并据此对实验室技术推进和发展提出合理化建议;

5、 参与实施实验室间能力比对/能力验证、检测过程的控制、期间核查等活动和内审等;

6、 跟进最新的技术进展,主导技术专利的撰写与申报、技术文章的撰写与发表;

7、 负责检验技术部人员管理、绩效考核和团队建设,合理分配部门内工作任务,推进部门间沟通和协调

任职资格:

1、 985及211高校生物技术、药学、化学等相关专业博士或硕士学历且从事ngs技术工作5年以上,具备扎实的分子生物学专业知识,有酶化学、生物化学、肿瘤基因组学等方面研究经验;

2、 有独立带团队经验者优先,责任心强,学习能力强且分析数据逻辑清楚;

3、 具有独立分析问题、解决问题和良好的沟通、协调能力,乐于接受挑战。