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维修人员仪表在仪表维修班组长的直接领导下开展工作，业务上接受仪表技术管理人员的指导，负责所辖区域的自控系统设备管理、维护检修等工作，协助仪表维修班组长搞好班组管理，通过技术革新，使生产过程自动化系统不断完善，确保自控系统稳定、可靠、长周期、经济运行。
一、自控系统运行维护：
1． 及时、准确掌握所辖区域自控系统的运行状况，与工艺生产、工艺设备等相关部门保持密切沟通，确保及时处置自控系统运行中的各种缺陷。
2． 具体落实自控系统设备、设施维护（主要包括整理、整顿、清扫、清洁、素养）、检修计划，根据自控系统的设备技术规范，结合现场自控系统实际状况，对于实施过程中的各种问题，及时协调相关部门或人员。
3． 严格遵守安全生产规程，确保自控系统维护、检修过程中人身和设备安全。
4． 强化维修人员组织和工作程序管理，提高维护检修效率。
5． 认真按照要求作好自控系统维护检修过程中的各种记录，为员工绩效考核、技术要领培训、安全规程落实等提供第一手资料。
6． 按照有关业务部门的要求，及时准确地提供各种计量数据及自动控制系统的运行状况分析（开表率、自控率、连锁投运率、泄露率、完好率等）。
7． 按照计量监测器具管理的具体要求，完成相关的周检、抽检任务。
二、自动化系统检修：
1． 编制所辖区域自控系统检修计划，并通过班组长及技术管理人员上报有关单位审核、批准。
1.1 全面收集、整理日常维护检修过程中自动化系统的各种记录资料。
1.2 认真分析研究自控系统运行维护过程中的数据资料，从中发现问题、寻找规律。
1.3 准确诊断把握分析研究的结果，明确自控系统存在问题的根本原因。
1.4 制定对策方案。对自控系统存在的各种问题与不足，在紧急状况下保持生产工艺正常运行，生产设备安全保护的措施方案等。
1.5 规划实施计划。根据自动化系统生产运行的实际状况，结合公司生产经营工作具体部署，编制所辖区域自控系统近、中、远期的检修计划，实施的初步方案、意见等。
2. 负责所辖区域维护检修计划的落实及实施，确保自控系统设备、设施的检修按照计划方案，合理、经济、按时完成。
3. 认真执行国家、省市、集团公司、益达公司等相关部门制定的安全环保法律、法规、规章制度等，确保自控系统的安全、文明检修。
4. 合理使用检修项目的人力资源和工器具，提高员工生产效率。
三、相关人员考核与培训
1． 按照所辖自控系统维护检修的需要，合理规划、布置工作任务、工作内容细化、量化，责任到人。
2． 及时检查、落实员工工作项目的进展，对发现的员工绩效问题提出改进意见。
3． 按照员工目标任务的完成情况，对一定时间内员工绩效提出考核建议。
4． 完成培训新进厂仪表人员的任务。
四、参与技术革新改造
1． 建立健全管辖区域内自控设备的档案，台帐及各种技术资料。
2． 严格执行技术资料、档案台帐的管理制度，确保能够指导自控系统的维护检修工作。
3． 与相关技术人员、部门合作，完成技术改造、革新的任务。
五、带头搞好班组建设
1． 从自我做起，认真学习，贯彻执行党和国家的路线、方针、政策，树立正确的荣辱观，爱岗敬业。
2． 自觉地落实上级有关部门的各种管理制度和规定，服从上级领导，做到令行禁止，提高执行力。
3． 积极参加党、政、工、团的各种活动，为提高班组的凝聚力、战斗力做贡献。
4． 主动帮助班组员工完成维护检修和培训学习的任务，建设民主、求实、团结、奉献的和谐班组。
岗位职责:
本科以上学历,机械/电气/自动化类专业
3年以上大型企业工作经验
熟悉机械设备原理、机械设备开发与设计
工作概述:
设备的安装、调试、评估和验收工作
生产线设备、工装、夹具、仪器、仪表的维护、维修和改进
运用软件开发产品工装、夹具及设备
工序的改善和提高;
岗位职责:
本科以上学历,机械/电气/自动化类专业
3年以上大型企业工作经验
熟悉机械设备原理、机械设备开发与设计
工作概述:
设备的安装、调试、评估和验收工作
生产线设备、工装、夹具、仪器、仪表的维护、维修和改进
运用软件开发产品工装、夹具及设备
工序的改善和提高;
岗位目的：依据相关规章制度和操作规范，协助主任管理车间的维修工作，确保站各项维修工作及时、安全完成。
工作职责：
1．协助车间主任制定生产计划，合理安排各项维修任务。
2．掌握车间维修工作执行情况。
3．组织车间设备检修、技术改进工作。
4．组织职工业务技术培训。
5．监督生产材料的领用，控制生产成本。
工作要求：
1．任务分派合理，维修现场有序。
2．确保各项维修安全、及时完成。
3．确保车间维修设备、工具正常使用。
4．不断提高车间业务技术水平。
5．按需领用生产所需材料，无浪费。
6．加强车间特种设备的管理，及时消除安全隐患。
岗位职责
工作标准和措施
考核条件
考核标准（元）
1、熟悉本班组仪表工作原理及日常运行情况
1.1熟悉本班组仪表运行情况及其原理
1.1 不熟悉本班组运行情况
按公司规定进行处罚
1.2 不熟悉仪表工作原理
2、熟悉掌握日常检修规程
2.1认真学习仪表检修规程
2.1 考试不达标者
50元
2.2 参加车间培训，进行模拟演练
2.2 无故不参加培训
50元
3、严格执行调度室指令，熟悉本岗位重要仪表的故障可能造成情况
3.1按调度指令做好本职工作
3.1 不按指令工作，对重要仪表故障可能造成情况不了解
50元
4、严格执行岗位安全维护规程遇应急事故能做出迅速反应，正确处理
4.1 对应急事故作出正确判断，并正确处理
4.1 对突发事故无法正确判断及处理
100元
5、严格执行各项管理制度，严格交接班制度，认真填写交接班记录
5.1按要求交接班
5.1不按要求交接班
50元
5.2认真填写交接班记录本
5.2 交接班记录本不全面
50元
6、认真执行巡回检查制度，及时发现各种隐患，并及时、准确地做好记录；严格交接班制度，搞好分担区卫生
6.1按要求巡检并将隐患记录，及时反映，做好妥善处理
6.1不按要求巡检；隐瞒隐患不及时反映及处理
100元
7、掌握本厂有关安全规定；熟悉防火、防爆、中毒急救的基本常识；熟悉灭火器材的灭火原理和灭火基本方法；熟练使用本岗位配置的各种消（气）防器材等安全设施，并做好维护保养；熟悉本岗位环境保护有关规定
7.1熟悉本厂安全规定及其基本常识
7.1 不会使用消防器材者
50元
7.2熟练使用消防器材
7.2 对分到的消防器材未做保养者
50元
7.3 对各种消防器材做好保养
7.3对消防器材没有及时做好维护保养
50元
8、发扬团队精神、服从分配、听从指挥、不折不扣地完成车间、班组布置的各项任务和临时性工作
8.1团结一致认真完成车间及班组安排的任务
8.1 不按时完成任务
50元
（一）、对班长负责，对本岗位安全生产工作负直接责任，有权拒绝违章指挥；
（二）、认真执行各种规程、规范，遵守劳动纪律。
（三）、认真按照仪表巡回检查路线和检查点，逐点进行检查记录，发现问题及时报告处理。
（四）、认真填写仪表的各种记录和报表。
（五）、积极参加班组的各项活动。
（六）、加强学习不断提高自身专业技术水平和工作水平。
（七）、搞好所辖设备的卫生，做到文明生产。
1、负责对设备、设施进行安全检查；
2、负责设备日常的安装维护；
3、进行综合维修的日常工作；
4、为设备提供技术支持，对设备的选用提供合理的建议和修改意见。
一、认真执行安全第一的生产方针，严格遵守煤矿“三大规程”，积极参加安全知识培训，加强自主保安和业务保安能力，对因忽视安全或工作失误、失职造成的事故负主要责任，是本工种安全第一责任者。
二、具体负责瓦斯检定仪器的日常检查、维修工作，负责光学瓦斯检定器、便携式数字瓦斯检定器、瓦斯氧气两用仪、一氧化碳检定器、放炮器等仪器仪表的维修、校正、药品收发、电池更换及仪器仪表管理等工作，对因维修维护质量问题造成事故的负有直接责任。
三、负责安全仪器仪表的管理工作，参与制定周检计划，严格按照上级批复的周检计划及时送检有关仪器，按时检修各种仪器仪表。
四、保持工作室清洁卫生，明亮干燥，备有常用工具、仪表、材料和工作台，压力装置要保存完好，能任意调压，停压且不漏气，操作连接方便。负责光学瓦斯检定器的检修工作，严格执行光学瓦斯检定器的维修操作规程，对检修的仪器各部分要细致检查，查清故障部位，按检修顺序依电路、光路、气路进行维修，负责认真校验光学瓦斯检定器的误差，对气密性、扩散性进行检验，保证仪器完好，各项指标达到要求后，方可上架使用。
五、负责便携式瓦斯检定器、瓦斯氧气两用仪、一氧化碳测定仪等安全仪器的调试检验工作。按照产品说明书和安全技术措施要求，调整精度，保证测试数据与送样气体浓度相符，认真设置和检验报警点。
六、认真填写维修记录和故障登记表，所有仪器要建帐建卡管理，及时向有关领导反映仪器使用情况及存在主要问题。
七、遵守劳动纪律，遵章作业，严格遵守各项安全管理制度，配合区队抓好瓦斯治理工作。
岗位目的：依据车间管理制度和操作规范，全面主持车间的日常工作，确保车间各项维修任务安全、及时完成，为站生产运行提供有利支持。
工作职责：
1．贯彻执行站各项管理制度，合理安排维修任务。
2．制定并完善车间各项规章制度和操作规程。
3．贯彻、执行站上的成本控制目标，加强对车间原材料使用的控制。
4．负责对车间职工调配，监督、考核、激励。
5．组织职工开展思想教育、业务技能培训。
6．负责车间设备及财产管理。
7．协调内外部关系，处理车间突发事件。
工作要求：
1．建立健全车间各项管理制度及应急预案，并监督落实。
2．根据任务需要，合理组织人员进行维修。
3．杜绝违规操作、违纪事件发生。
4．确保在提高质量的前提下不断降低生产成本。
5．不断提高车间职工业务技术水平、思想觉悟。
6．车间各种原始记录、报表真实、准确、完整，并按要求存档、上报。
7．在车间内形成和谐团结、积极上进的工作氛围。
岗位目的:依据车间管理制度和操作规范,全面主持车间的日常工作,确保车间各项维修任务安全、及时完成,为站生产运行提供有利支持。
工作职责:
1.贯彻执行站各项管理制度,合理安排维修任务。
2.制定并完善车间各项规章制度和操作规程。
3.贯彻、执行站上的成本控制目标,加强对车间原材料使用的控制。
4.负责对车间职工调配,监督、考核、激励。
5.组织职工开展思想教育、业务技能培训。
6.负责车间设备及财产管理。
7.协调内外部关系,处理车间突发事件。
工作要求:
1.建立健全车间各项管理制度及应急预案,并监督落实。
2.根据任务需要,合理组织人员进行维修。
3.杜绝违规操作、违纪事件发生。
4.确保在提高质量的前提下不断降低生产成本。
5.不断提高车间职工业务技术水平、思想觉悟。
6.车间各种原始记录、报表真实、准确、完整,并按要求存档、上报。
7.在车间内形成和谐团结、积极上进的工作氛围。
岗位目的:依据相关规章制度和操作规范,协助主任管理车间的维修工作,确保站各项维修工作及时、安全完成。
工作职责:
1.协助车间主任制定生产计划,合理安排各项维修任务。
2.掌握车间维修工作执行情况。
3.组织车间设备检修、技术改进工作。
4.组织职工业务技术培训。
5.监督生产材料的领用,控制生产成本。
工作要求:
1.任务分派合理,维修现场有序。
2.确保各项维修安全、及时完成。
3.确保车间维修设备、工具正常使用。
4.不断提高车间业务技术水平。
5.按需领用生产所需材料,无浪费。
6.加强车间特种设备的管理,及时消除安全隐患。