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人才与组织绩效管理咨询经理/总监岗位职责要求(十二篇)

第7篇 管理事业部总监岗位职责

职位要求:

1、全日制专科及以上学历,市场营销或医学专业

2、3-5年市场运作经验;

3、精通市场运营管理、项目策划,熟悉医疗行业市场发展方向,对运营工作有较深的理解;

4、具备综合宣传、市场、推广等多方面为一体进行运营的能力;

5、丰富的管理、团队建设、培训经验,良好的文字及语言沟通表达能力;

6、外语佳者优先;

7、有高端医疗工作经验优先。

工作职责:

1、负责全面管理医疗健康管理事业部及下属门诊部市场、运营等相关工作;

2、利用各种市场推广渠道宣传企业文化,策划推广方案并推进实施;

3、负责市场预算,市场方案的评估制定;

4、根据需求,策划市场活动,执行线上、线下市场推广活动;

5、积极拓展市场合作资源,面向行业资源和跨行业资源,进行关系维护和合作拓展;

6、掌握业界市场动态,组织市场调研,及时提出合理有效的市场策略与建议;

7、全面负责医疗健康管理事业部及下属门诊部市场开发、销售、渠道开发工作;

8、完成领导交办的其他工作。