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工作职责:
岗位职责:
1、根据系列产品的年度策划,负责执行所聚焦系列产品的年度、半年度、季度计划;
2、审核设计师的作品,并根据所聚焦系列产品的风格、定位及市场流行元素,指出作品中不理想的地方,提出专业修改建议;
3、协调所聚焦产品涉及的设计师、版型师、样衣工等岗位的工作配合,监控样衣制定过程中的进度、质量等问题;
4、协调所聚焦产品涉及的营销部、生产部人员,促进样衣的审核,并敦促样衣上不理想的地方的修改;
5、组织人员参与所聚焦系列产品的服装订货会,安排人员进行代理商等意见的收集和分析。
任职资格:
1、本科及以上学历,服装设计、艺术设计等相关专业;
2、有10年以上的大型男装设计师工作经验,了解服装流行趋势;
3、具有良好的沟通能力及团队协作精神;
4、掌握针织不同材质的面(辅)料的性能、风格、特色、价格以及在服装设计中的运用效果;
5、熟悉手工绘画方法、技巧,能运用photoshop、coreldraw等软件等进行电脑绘图,并独立绘制出服装效果作品。