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管理维护岗位职责任职要求(十二篇)

第4篇 系统维护管理岗位职责系统维护管理职责任职要求

系统维护管理岗位职责

岗位职责:

1、建立公司信息化管理操作规范和信息化管理制度,建立和管理公司计算机及it设备技术档案;

2、参与对公司的信息化规划,调研业务部门信息化需求,建设和部署公司适用的信息管理系统(crm、oa、erp、hr系统和企业邮箱等),构建适合公司的信息化平台;

3、对现有信息化系统(erp、oa、hr、条码等系统)各业务模块进行安装、配置、调优、管理及日常维护,对系统用户的操作权限进行配置、管理和分配,确保系统运行稳定、安全;

4、负责系统数据库管理和数据备份、恢复,保障数据安全,防止数据丢失;

5、根据公司需求,实现系统业务流程优化,负责对系统集成接口二次开发、erp报表开发项目调研实施,为公司其他部门提供技术支持和优化服务;

6、组织公司信息系统相关培训。

岗位要求:

1、计算机及相关专业,大专及以上学历,3年以上计算机行业相关工作经验(含项目和团队管理经验);

2、了解erp/oa基本原理,了解财务基础知识;

3、了解企业信息化管理,有一定的erp/oa项目实施经验,能掌握主流erp/ oa的系统操作及维护;

4、熟悉计算机主流操作系统;熟悉ms sql 、mysql、oracle等主流数据库,掌握基本的sql查询、编写语句;

5、熟悉html、c、c#、c++、asp.net等计算机开发语言者优先;

6、具备一定网络知识,熟悉tcp/ip协议工作原理,结合公司业务能给予系统建设提出规划建议。