第11篇 行政人事专员开发区岗位职责职位要求

岗位职责

1.协助领导做好日常行政事务。

2.负责文书工作，包括各类文件的起草、打印、收发、传阅和归档工作。

3.协助做好会议记录和整理并及时分发至各部门。

4.负责人员的档案的建立和管理工作，及时将有关资料归档。

5.完成领导交办的其他工作。

6.落实公司规章制度，加强对各项工作的督促和检查。

7.信息管理：负责公司公文、资料、信息和宣传报道工作，沟通内外联系、保证上情下达、下情上报；负责有关信息的整理和分析，为公司决策提供依据。

二、职位要求：

1.思维敏捷、思路清晰，具有良好的职业意识。

2.具有较强的书写、电脑操作能力。

3.要求长期稳定，非诚勿扰

4.工作仔细认真、责任心强、为人正直；

5.具备良好的职业道德。

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：1年以下