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岗位职责:
负责新店选址、评估、立项工作以及协助参与新店租赁合同签订及谈判
任职资格:
1、大专及以上学历,有连锁店铺经营经验优先;
2、具备较强的谈判及商圈分析能力;
3、具有良好的组织协调、沟通能力和领导能力。