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装修管理岗位职责任职要求(十二篇)

第2篇 管理装修主管岗位职责任职要求

职责描述:

1、项目精装修开工前负责组织编制施工方案及安全技术措施,向分包单位、职能部门进行技术交底,并履行签字手续;

2、负责组织图纸会审、设计交底工作,并及时办理签字手续;

3、负责协助项目经理根据施工现场实际情况和施工合同,确定项目工期、安全、成本、质量等目标;

4、组织技术人员熟悉合同文件、设计图纸等,领会设计意图、掌握具体技术细节,对现场进行调查核对;5、结合实际,填报开工报告;

6、建立健全项目内部技术体系和技术管理流程,如各种计划的审核程序、技术评审单审核程序、内部质量监督程序等;

7、在项目经理的主持下,组织编制实施性施工组织设计;

8、协助项目经理做好本项目的施工管理工作。

9、协助项目经理做好与业主、监理、设计单位的协调和信息沟通工作;

10、负责试验检测和测量放样、计量工作,并对试验、测量在施工过程中发生一般技术问题时的决策和报告;

11、做好技术管理组织分工,建立全员岗位责任制,完善管理制度,落实技术责任制和技术复核制;

12、负责组织本项目施工方案、质量策划、安全技术措施等技术资料的编制工作;

13、负责组织施工过程中与业主及监理对施工过程中遇到的技术质量问题进行协调处理,及时办理技术变更洽商等手续,同时应及时将处理意见报告项目经理。

14、贯彻执行国家有关技术政策、法规和现行的施工技术规范、规程、质量标准以及承包合同要求,并且监督实施执行情况;

15、坚持执行质量检验评定标准、质量管理标准及质量责任制;指导督促按照图纸、规范及作业指导书进行施工;对违反安全技术操作规程和安全技术措施而导致的不安全因素或事故隐患,有权利要求立即停止施工整改;

16、参与工程进度分析会,及时协助解决制约工程进度的因素;

17、组织竣工资料立卷和归档、绘制竣工图,及时向建设单位办理竣工交接手续;

18、参与项目结构验收和竣工验收,组织编制项目开竣工报告;

19、完成领导安排的临时任务或其他工作。

任职要求:

1、本科及以上学历,工民建、土木工程、建筑工程技术等工程类相关专业;

2、5年以上项目现场施工技术管理工作经验,至少3年以上独立负责项目施工技术管理职务工作,具有丰富的现场施工技术管理经验;

3、熟悉国家、地方、本行业工程建设管理相关法律法规和公司各项规章制度、项目施工管理程序;熟悉项目施工技术标准、规范、规程、验收评定标准、造价管理以及应遵循的法律法规文本;有较强的组织、计划、执行、控制与协调沟通能力,专业理论知识,独立工作与动手能力强,能熟练地运用电脑,实施信息化管理的能力;

4、具有高度的责任心和良好的团队精神;为人正直、敬业、执行力与协调力强;工作积极主动;

5、具备国家一级注册建造师执业资格者优先;

6、知名地产企业背景者优先。

管理装修主管岗位