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岗位职责:
1、负责渠道销售的相关活动设计、组织与交流合作;
2、负责组织制定、完善公司销售业务流程;
3、负责公司渠道合作与渠道管理、机构客户开发与重要客户服务工作;
4、制定月度、季度、年度销售计划,并定期做工作总结与计划交给上级;
5、积极收集、分析、研究国内房地产销售产品,为公司做渠道销售的服务;
6、完成上级下达的部门月度、年度业务指标;
7、负责下属的业务培训与指导等管理工作;
8、按时完成领导交办的其他任务。
任职资格:
1、年龄30-40岁,十年以上房地产行业相关工作经验,其中包括中高端住宅销售经验,郑州地区经验优先;
2、统招大专及以上学历,具有较强的市场开拓能力,有一定的企业、政府等机构资源者优先;
3、具有良好的房地产分析、判断能力,具备房地产渠道销售产品经验;
4、有较强的协调、沟通能力及人际交往能力,具备敏锐的洞察力和突出的执行能力;
5、形象良好、气质谈吐文雅、大方稳重,斯文敏捷;
6、工作严谨、细致、稳健,良好的职业素养和职业操守,抗压能力强;
7、良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正。