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培训顾问岗位职责要求(十二篇)

第2篇 顾问培训生人工智能方向岗位职责要求

职位描述:

你是有内驱力的人吗?

你愿意追求卓越,做最好的自己吗?

你愿意跟一群年轻、聪明、富有激情且踏实的同事一起“打怪升级”吗?

你愿意花时间探索工作的乐趣,积极把兴趣、技能提升和最终的商业产出有效结合吗?

如果是,罗卡大家庭欢迎你!

职位空缺:管理培训生(猎头顾问)

培养方向:人工智能方向/金融行业方向

职位要解决的问题:

1.根据顾问提供的目标公司,据客户所在行业,客户需求以及目标职位的分析,拟定一套完善的用人寻访目标公司和候选人寻访方案;

2.执行寻访计划,筛选和面试寻访人,初步甄别候选人与目标职位的匹配度;

3.沟通候选人的职位意向,职业生涯发展规划;

4.撰写候选人的人才测评和推荐书,向顾问推荐候选人;

5.协调客户公司与候选人的面试安排,跟进面试的进展和及时反馈面试过程的问题;

6.提供候选人背景调查,辅助候选人的离职;

7.对客户与候选人的后续跟踪与反馈。

职位将得到的支持资源:

1.公司提供完善的培训体系,并且有资深顾问手把手全程带着做项目;

2.公司内部人才数据库、外部数据库、相关广告资源;

3.行业知识、职位知识等;

4.有激情、爱学习的行动派罗卡团队;

职位要求:

1.统招本科或硕士学历,性别不限,专业不限;

2.对猎头这个“高大上”的行业有一定的知识储备,愿意在中高级人才推荐行业长期发展;

3.爱跟人打交道,沟通技巧和客户服务技巧良好;

4.优秀的学习能力以及逻辑辨析能力,勇于探索;

5.能积极应对挫折和压力,乐于接受挑战;

6.具有强烈实现个人成就的意愿;

7.良好的团队意识,注重团队合作;

8.自我驱动,结果导向