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制版岗位职责(十二篇)

第4篇 制版师岗位职责职位要求

职责描述:

1、 根据设计部的图纸及板单要求,制作纸样图;

2、综合面辅料性能、工艺合理性结合设计师的款式及工艺制作的合理性,发现异常及时与设计师沟通,并提出合理建议并落实;

3、根据面料属性与款式的特点,考虑其面料的利用率,及时与设计师沟通,提出合理化的建议,尽量做到面辅料利用率做大化;

2、 跟进、核查板衣制作效果(含工艺及尺寸),并提出相关改进措施;

3、 参与批板工作、提出有改进的建议;

4、 结合样衣和纸样提供辅料尺寸;

5、 协助生产部解决生产上所遇到工艺及纸样问题;

6、 完成上司交办的其他临时事务。

任职资格:

1、有服装制作的知识,能懂设计图纸,能绘纸样图。精通服装板衣制作过程及工艺、面辅料性能、服装成本构成、熟悉服装运作、 流程和操作规范。

2、有一定的沟能协调能力、判断分析能力,较高的悟性,能触类旁通,善于总结和发现问题。

3、3年以上服装公司制版/打版的实际工作经验,熟练使用制版软件。

4、具较强的工作责任心和良好的职业道德,原则性强。

岗位要求:

学历要求:不限

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:无工作经验