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职位要求:
1、本科及以上学历,美术、环艺、室内设计等相关专业毕业;八大美院毕业者优先。
2、4年或以上室内设计、软装设计相关工作经验,2年同岗相关经验。
3、熟练操作cad、photoshop、sketchup、indesign、illustrator、word、excel等专业软件;能够独立操作对cad图纸、visio图纸的制作、修改、校对。
4、能够独立承担项目的软装设计工作(设计策略、方向、设计执行等)。
5、较强的审美能力。对色彩和材质搭配能力强;熟悉家私和软装饰材料的品类、流行趋势及市场行情;良好的空间尺度感,能熟悉区别各种设计格调,准确把握设计格调开展陈设挑选设计工作。
6、对家具,灯具,窗帘布艺,画品和工艺品有独特的见解和较强的视觉搭配能力;能与供应商顺畅沟通制作要求。
7、提案能力较好,能够清晰阐述创作意图及设计思路。
8、在设计总监的监督指导下,对公司资源平台进行完善和建设。
9、在准确和较高可行性的工作前提下,为方案带来创新性思考;
有丰富的配饰资源者优先;有样板房、售楼处、会所等设计配饰经验者优先;有留学经历或获奖作品者优先;
注意:凡应聘设计指导/资深软装设计师者,请同时将您的个人作品及简历,发至人力部邮箱。