第1篇 学院管理岗位职责任职要求

学院管理岗位职责

国际emba商学院商业管理学院招生总监 岗位说明: 招生业务销售总监

1.协助副总经理带领团队完成部门业绩目标;

2.根据公司下达的销售任务，协助副总经理制定本部门的销售计划，包括人员计划、人员目标分解计划;

3.协助副总经理制定部门培训计划、新人带教、帮助团队成员成长;

4.协助副总经理制定部门战略，制定、调整本部门的销售战术，即具体的业务开拓方式;

5.协助副总经理营造有战斗力和学习力的团队氛围，完成个人业绩的同时，帮助并激励销售人员的工作斗志;

6.具备优秀的执行力，落实副总经理布置的各项任务。

任职资格:

1.大专统招及以上学历，有五年以上相关教育行业销售管理工作经验;

2.敏捷缜密的思维体系，具备线上与线下相结合的销售意识，良好的沟通谈判技巧和运筹能力;

3.有饱满的激情及抗压能力，能够带领团队完成部门业务目标;

4.具有流畅的表达能力和较好的行文能力，善于学习，思考，总结;具备优秀的领导力 岗位说明: 招生业务销售总监

1.协助副总经理带领团队完成部门业绩目标;

2.根据公司下达的销售任务，协助副总经理制定本部门的销售计划，包括人员计划、人员目标分解计划;

3.协助副总经理制定部门培训计划、新人带教、帮助团队成员成长;

4.协助副总经理制定部门战略，制定、调整本部门的销售战术，即具体的业务开拓方式;

5.协助副总经理营造有战斗力和学习力的团队氛围，完成个人业绩的同时，帮助并激励销售人员的工作斗志;

6.具备优秀的执行力，落实副总经理布置的各项任务。

任职资格:

1.大专统招及以上学历，有五年以上相关教育行业销售管理工作经验;

2.敏捷缜密的思维体系，具备线上与线下相结合的销售意识，良好的沟通谈判技巧和运筹能力;

3.有饱满的激情及抗压能力，能够带领团队完成部门业务目标;

4.具有流畅的表达能力和较好的行文能力，善于学习，思考，总结;具备优秀的领导力

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