第1篇 商品经理岗位职责职位要求

职责描述：

1、主导商品结构规划，统计分析畅销商品销售趋势，确定商品货期计划，货期安排和跟进；

2、根据企业目标和品牌特性，制定整盘商品的企划和整合，规划上市波段，制订商品周期企划案；

3、负责商品运作管理工作，对时尚敏锐，能准确把握流行趋势；

4、分析汇报销售数据，负责库存商品的统计和分析，监督控制及保存库存结构的合理性和库存周转的高效率，并对公司库存作出合理建议与安排；

5、根据销售情况和对市场行情的预测分析，定制详细的货品计划，参加订货会并订购货品；

6、合理组织部门内部人员的工作分工，制定完善本部门相关的管理制度、标准、流程并监督检查下属人员的执行情况。

任职资格：

1、大专及以上学历，五年以上品牌服装商品运营管理工作经验；

2、善于捕捉产品、市场信息，具有丰富的物流知识、商品企划等经验；

3、对订单、入库、库存、销售数据有极强的分析能力和宏观调控能力；

4、较强的沟通能力、判断分析能力、执行力、应变能力、善于增强团队凝聚力。

岗位要求：

学历要求：不限

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：5-7年经验