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副经理的岗位职责(十二篇)

第3篇 客服副经理岗位职责职位要求

职责描述:

一、岗位职责

1、负责协助部门主管组织部门员工,按工作要求落实各项日常性的工作,保证公司服务工作的质量。

2、负责组织部门员工对客户的意见、投诉、建议进行分类,归纳、统计,并将分析情况定期向部门经理作工作报告,将有关情况通报各部门、区域,落实改进措施。

3、负责对本部门各岗位的工作检查,负责组织部门内员工培训工作。

4、负责对区内标识执行情况的监督检查。

5、负责协助中欧中心在辖区内开展的各项活动。

6、负责协助主管处理客户重要投诉。

7、积极组织客服人员开展上门客户拜访,了解客户需求,保持良好关系。

8、协助主管按有关规定和要求,及时纠正、处理和预防在服务过程中发生的不合格的现象;

9、完成部门交付的其他工作。

二、岗位目标

客户服务单项满意率≥93%

投诉回访率=100%

落实员工培训情况达=100%。

执行率达=100%

三、职位要求

1、大专以上学历,建筑相关专业或物业管理专业,持有物业经理上岗证。

2、有5年以上物业管理工作经验,3年以上同岗位工作经历,熟悉物业管理条例,法规知识。

3、具备客户服务领导才能和团队管理能力。

4、能够协调公司各部门之间的相关事宜。

5、工作热情认真积极,具备良好的服务意识,责任心强。

6、善于处理客户提出的各种问题及各种投诉,良好的团队合作精神。

7、良好的沟通技巧,性格外向,思维敏捷,熟悉电脑操作知识。

岗位要求:

学历要求:大专

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:不限