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商超经理岗位职责职位要求(六篇)

第1篇 商超经理岗位职责职位要求

职责描述:

1、完成公司赋予的月度、年度销售指标;

2、熟悉武汉现代渠道(nka、lka)市场行情,立足于武汉市开拓市场;

3、执行公司下达有助于销售、推广的各项促销活动;

4、制定销售计划和销售预算;

5、负责对渠道维护和团队的管理;

6、管理过一定团队,2年以上工作经验。

任职资格:

1、食品、饮料行业5年以上实际销售工作经验,其中必须3年以上饮料销售经验验,熟悉现代商超的运作和管理模式,了解行业发展的趋势,有饮料公司工作过优先;

2、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;

3、具有良的谈判与团队管理能力。

4、学历专科以上(市场营销、企业管理专业优先)。

岗位要求:

学历要求:大专

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:5-10年