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管理电子岗位职责(八篇)

第3篇 电子研发管理职位描述与岗位职责任职要求

职责描述:

统筹公司电子产品研发及部门管理

任职要求:

1.本科优先,电子信息科学与技术,电子信息工程,电子信息工程,通信工程等电子类相关专业;

2. 8年及以上电子开发经验,3年及以上电子项目管理经验;

3. 具备熟练的软、硬件专业知识,如:c语言、dxp、ti430、pcb设计、emc等;涉及的产品及技术包括:直流无刷电机驱动、回收机、电子秤(蓝牙)、检漏仪、数显压力表、传感器等。

4.具备项目管理及团队管理工作经验。