第5篇 销售i管理岗位职责任职要求

销售i管理岗位职责

工作职责要求:

1、协助营业区经理组织好各种会议;

2、营业区内档案管理;

3、营业区职场管理、礼仪管理和资产管理;

4、协助营业区经理协调与分公司各职能部门之间的关系;

5、协助营业区经理做好营业区的行政工作;

6、报表制作，人员管理、差勤管理、考核追踪等代理人管理工作;

7、完成领导交办其他工作。

任职资格:

1、 统招院校全日制本科学历，学士学位及以上;

2、有相关营销类或管理类工作经验者优先;

3、聪慧敏锐，表达清晰，具备良好的人际沟通、组织协调能力;

4、工作有激情，认真负责，热衷于从事挑战性的工作，具备良好的抗压能力;

5、意向县城工作者优先考虑。