第1篇 拓展管理岗岗位职责

职责描述:

1、积极收集潜在项目来源信息,获取该项目所在区域的城市规划、政府政策、市场竞争等相关信息。

2、建立、维护与所在区域/潜在项目所在地政府部委、合作机构等的信息交流渠道与关系。

3、汇总、整理潜在项目信息(含政府宏观政策、土地动态、报规报建成本、产业地产开发现状等)。,并对潜在项目进行机会研究与判断,为下一步工作提供有效输入。

4、协助组织和筹备公司会议计划,包括公司重大会议、各类业务会议以及公司内、外部其他重大公共关系活动。

5、协调公司对外公关工作,组织对接政府机构、行业协会及相应社团组织。

6、参与对潜在项目相关信息搜集及项目机会研究,对于在机会研究后筛选的项目,参与编写立项建议书。

7、组织参与新项目可研论证与经营性分析,配合上级公司相关部门,对项目进行深入研究并配合完成投资动态经济测算与全面的投资分析报告。

8、协助上级公司对区域相关信息进行深入研究,开展内外部环境分析。

9、协助公司相关机构结合机会研究,进行初步价值研判和初步测算(框架协议签订之前)。

10、参与项目拓展阶段的立项、可研、商务谈判等其它活动。

11、完成好上级领导交办的其他任务。

任职要求:

1、本科及以上学历。

2、经济法、公共关系、房地产管理等相关专业。

3、熟悉国家相关政策、法律法规,具备项目拓展管理相关知识和经验,精通业务相关拓展知识。

4、具有较强的责任心与开拓精神;较强的沟通协调、公关和谈判能力。

5、具有政府发改、财政、土地、规划、住建局等部门工作经验者,优先考虑。

6、初级职称以上、 3年以上类似工作经验者优先考虑。