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岗位要求:
1、负责统筹所辖区域连锁店的日常运营管理;
2、负责所辖区域的各类培训工作;
3、负责所辖区域的销售业绩,完成销售任务;
4、负责所辖区域的费用预算、管控与审批;
5、负责所辖区域的客户服务与课程质量管理;
6、根据市场变化,主导所辖区域开展有效市场活动,推动销售工作;
7、负责组织、制定及完善本区域内管理体系、制度与相关流程,提升区域管理水平;
8、其他工作事宜。
岗位职责职位要求要求
1、本科及以上学历,3年以上连锁店企业运营管理相关工作经验;
2、有很强的独立工作能力,沟通表达能力良好;
3、思维清晰,逻辑性强,善于发现问题,并能提出解决方案;
4、良好的团队管理能力,组织协调能力。
职能类别:营运经理 营运主管
岗位要求:
学历要求:不限
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:3-5年