第1篇 财务培训岗位职责

岗位职责:

1. 认真完成线下教学任务,根据排课计划进行全国性巡回授课

2. 独立编写所授课程讲义,配套课程工具包、工作模板等资料

3. 开展线上视频课程录制,形成线上线下深度融合的教学模式

4. 选用科学的教学方法进行教学,不断优化教学过程与质量

5. 协助公司广泛展开业务宣传、学术研讨、考察交流等活动

6. 进行培训热点研究、备课、试题库及相关教辅材料的准备

7. 帮助梳理与建立财务法规库、教学案例库、工具模板库等

岗位要求:

1. 对财务专业技能或培训某领域有自己独到的见解,能够结合企业管理实践讲授高质量财务培训课程,为企业解决难题

2. 具备丰富的财务工作及管理工作经验;

3. 具备独立研发课程能力及课程素材收集于编写技巧,能够依据企业具体要求合理安排;

4. 具备优秀的授课技能与沟通表达能力,通过专业教学方法营造课堂气氛,并能够掌控课程走向

5. 目标、逻辑思维清晰明确,极强的创造力、执行力、总结能力和沟通表达能力,较强的分析和解决问题能力

6. 四大会计师事务所、 mba、cpa、acca、咨询公司工作经验者等优先

7. 热爱教育培训工作,工作积极主动,抗压能力强,能够接受长期出差