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1.在站长或分管领导的领导下,根据本部门的实际情况,制定本站各岗位职责、各业务操作规程和工作计划,并组织实施。
2.以身作则,密切联系群众。督促全科人员遵守本血站的各项规章制度,合理安排工作,认真落实各项工作任务。
3.定期组织人员进行政治学习,做好职工的思想政治工作,激发职工的主人翁责任感。坚持原则,弘扬正气,敢于同不良风气作斗争。
4.加强与兄弟科室之间的联系,取长补短,团结协作。定期召开会议,增强内部团结,研究存在问题,传达贯彻血站召开的会议精神,不断提髙工作质量。
5.定期组织分站人员进行业务培训并考核,不断提高人员的业务水平。
6.经常对分站的各个工作环节进行监督检查,发现问题及时解决,对重大问题、差错事故应及时向主管领导汇报,配合有关部门进行分析并采取相应措施。
7.按规定做好原始资料的保存、统计、上报工作。定期对各种仪器设备进行保养,有故障的仪器设备应及时通知有关部门维修或更新。对科室所需物品的增补应做到及时、节约。
8.正确、及时地编制分站年度、月度和日采供血计划合理调度好分站和各储血点的血液流动,做好各项统计报表,按规定时间、格式,及时保质保量上报。
9.及时组织完成当地的采血工作,协助好当地献血办搞好无偿献血工作。
10.负责组织人员定期核对库血及血液制品,做好库血锐减、血型偏型的预报工作,及时协助有关部门采取措施,保持血液的供求平�。
11.负责向临床推广成分输血,回答有关血液的储存、运输及使用的咨询,经常收集用血医院的意见,及时向有关部门报告,协助解决。
12.负责分站人员的政治、业务学习,不断提高工作人员的综合素质和工作效率。
13.负责领导临时交办的各项任务。
分站各工作人员的岗位职责参照中心血站的工作人员岗位职责。