首页范文岗位职责

高层项目经理岗位职责(14篇范文)

第7篇 超高层项目经理岗位职责

1.具有良好的道德修养、职业操守和团队合作精神;

2.熟悉国家工程建设的政策法规和规范;

3.熟悉各工程专业技术,能全面管理施工现场技术、质量、进度,能够合理协调组织施工、监理等各专业交叉配合;具有极强的判断与决策能力、极强的施工协调管理能力;

4.具备3年以上超高层(400米以上)大型综合体项目建设、工程技术及全程管理经验;3年以上同等职位工作经验;

岗位职责

1.按照集团和公司的管理制度,负责超高层施工现场管理、工程总体进度计划制定和管理、工程变更管理等工作;

2.主持部门工作,负责部门工作计划的安排与落实,部门人员的日常管理和绩效考核;制定工程管理的规章制度等;

3.负责项目施工安全文明、质量、进度和造价控制管理,审核施工组织方案和进行现场技术管理;

4.负责监理单位、施工总承包、钢结构加工制作单位、机电安装施工、装修、园林绿化、消防、设备厂家、检测等各参建施工、设备、材料单位的协调管理工作并进行考核,按计划督促落实施工进度、材料进场与验收、设备进场、加工制作、安装调试、竣工验收工作;

5.负责图纸交底、组织工程例会,联络沟通集团和公司相关部门,解决重大技术问题;

6.负责施工过程资料管理工作;

7.配合项目的招投标、预决算等工作;

8.完成公司领导交办的其他任务。 项目高度400米以上 岗位要求

1.具有良好的道德修养、职业操守和团队合作精神;

2.熟悉国家工程建设的政策法规和规范;

3.熟悉各工程专业技术,能全面管理施工现场技术、质量、进度,能够合理协调组织施工、监理等各专业交叉配合;具有极强的判断与决策能力、极强的施工协调管理能力;

4.具备3年以上超高层(400米以上)大型综合体项目建设、工程技术及全程管理经验;3年以上同等职位工作经验;

岗位职责

1.按照集团和公司的管理制度,负责超高层施工现场管理、工程总体进度计划制定和管理、工程变更管理等工作;

2.主持部门工作,负责部门工作计划的安排与落实,部门人员的日常管理和绩效考核;制定工程管理的规章制度等;

3.负责项目施工安全文明、质量、进度和造价控制管理,审核施工组织方案和进行现场技术管理;

4.负责监理单位、施工总承包、钢结构加工制作单位、机电安装施工、装修、园林绿化、消防、设备厂家、检测等各参建施工、设备、材料单位的协调管理工作并进行考核,按计划督促落实施工进度、材料进场与验收、设备进场、加工制作、安装调试、竣工验收工作;

5.负责图纸交底、组织工程例会,联络沟通集团和公司相关部门,解决重大技术问题;

6.负责施工过程资料管理工作;

7.配合项目的招投标、预决算等工作;

8.完成公司领导交办的其他任务。