第14篇 省区销售经理岗位职责职位要求

职责描述：

1、销售管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，按公司分配的年度销售任务，完成各项工作；

2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度，制定区域内的市场推广计划，规范并执行本区域的推广策略；

3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；

4、负责组织的销售运作，包括计划、组织、进度控制和检讨；

5、建立和管理销售队伍，包括经销商和员工的培训和管理、网点建设与维护、库存管理、费用管控等，完成销售目标；

6、分析和开发市场并搞好售后服务，做好公共关系协调；

7、访问和激励特许经销商进一步拓展市场。

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：3-4年