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岗位职责:
1. 根据集团战略及供给侧规划,协助制定年度供应链发展策略;
2. 不同商务模式的商务政策及管理流程、规则制定;
3. 年度发展目标的拆解到各大区及相应执行计划的制定;
4. 跟进整体计划执行的情况并给出诊断建议;
职位要求:
1. 本科以上学历,mba优先;
2. 5年以上相关工作经验;
3. 很强的逻辑思考能力、管理体系搭建能力、且商业敏感度高;
4. 自驱型、责任心强;