第1篇 物料管理员岗位职责、要求以及未来可以发展的方向

物料管理员就是全面负责物料管理工作；负责物料核算、统计、入账；负责监督检查物料流动情况及流向状态。

物料管理员岗位职责

1.协助车间主任全面负责车间物料管理工作；

2.依照gmp 实施要求，规范物料管理；对车间原辅料、零头物料、包材料、标签、半成品、成品等物料的进出管理负责；

3.负责按车间下达的生产计划及时开领料单，负责领用、核对、签收、发放、交接，并及时登记入账，做到账、物、卡一致，日清月结；

4.负责按物料定置要求合理分区放置，并及时标示各种物料状态，检查各种标示是否符合规定；

5.负责将零头物料专柜上锁管理，登记零头台账，注明来源、去向，并按《sop》中规定的处理方式及时处理，处理前必须按规定对零头质量做好检查，合格方能使用，不合格零头按销毁流程处理；

6.负责每批、每日所有物料的逐项清点核对，必须做到帐、卡、物一致，如有差错立即上报，不得擅自处理，并负责查明原因，落实责任；

7.负责车间中间站物料的上锁管理工作；

8.负责印刷性包材的上锁管理及限额领用、发放、签收、入账；

9.负责本岗位的清洁卫生工作；

10.有责任监督检查物料使用人的物料进出情况和物料使用状态。

物料管理员岗位要求

1.熟悉货品的进、出货管理流程，货品出、入库的电脑开单及录入记帐工作；

2.熟悉仓储进、销存帐务、统计等作业，熟练电脑文书处理及erp系统操作；

3.每月库存盘点，单据的整理及归档；

4.工作认真负责、细心，勤快有条理，能吃苦；

5.熟悉电脑操作及办公软件的应用。

物料管理员发展方向

仓库管理员通过自己的努力，熟悉管理仓库的全流程，进而可以晋升到仓库主管，一般有3年工作经验后，可以晋升为仓库经理。