第12篇 酒店弱电领班岗位职责素质要求

酒店弱电领班岗位职责与素质要求

上级:主管工程师

下级:弱电工

岗位职责:

1)协助主管工程师,做好酒店内通讯、音响、有线电视、床头集控板、电脑门锁等弱电专业工作。

2)严格按照操作规程、安全规程和酒店制度对弱电专业所辖的工作内容进行开机、巡视,确保酒店弱电项目能正常安全运作及安全生产。

3)根据各种会议宴会的要求,安排做好灯光、音响的准备工作。

4)督导和分配班内员工,对所辖设备线路进行巡视、维修。

5)监督酒店电视自办节目播出,严格按酒店总经理审批确定的时间与内容播放。

6)提交常用零配件计划给主管工程师,做好考勤登记和上报工作。

素质要求:

1)基本素质:工作认真负责,积极肯干,具有团结协作精神。

2)自然条件:身体健康,无缺陷,年龄28岁以上。

3)文化程度:大学专科以上或同等学历。

4)工作经验:具有五年弱电专业管理、维修经验,其中弱电专业中有1~2项专长,有三年以上酒店工作经历。