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商管岗位职责(6篇范文)

第2篇 成都花样商管岗位职责职位要求

职责描述:

1、负责岗位职责职位要求工作,应聘人员的预约,接待及面试;

2、员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理;

3、公司内部员工档案的建立与管理;

4、负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达;

5、负责公司各部门的行政后勤类相关工作;

6、负责部门一些日常行政事务,配合上级做好行政人事方面的工作;

7、负责制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程、绩效考核制度;

8、负责协助各部门进行人员岗位职责职位要求工作,包括岗位职责职位要求流程、面试记录与筛选推荐等;

9、负责离职员工的善后处理工作,包括办公用品、钥匙、出勤核算、离职证明、合同解除等;

任职资格:

1、大专及以上学历;

2、形象较好、五官端正,有相关行政人事工作经验;

3、性格开朗、言谈得体,能承受一定压力,有原则性;

4、家住郫县周边者优先。

岗位要求:

学历要求:不限

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:无工作经验