第3篇 理货员岗位职责内容及任职资格

理货员工作职责

岗位职责:

1、完成销售终端的货物整理与卖场展示，提供供货和推广支持依据；

2、安排固定的走街拜访路线；

3、直接拜访零售客户；

4、完成商品化陈列工作，有效进行陈列位置、空间、地面陈列的管理；

5、有效地进行售点援助器材的张贴、悬挂和陈列；

6、培育零售客户对商品化陈列的积极态度和对深度分销的较多认识；

7、积极了解并获得竞争对手的各种信息，积极利用有效渠道向管理部门反馈，提出建议；

8、建立良好的客户关系，保持亲善的态度，以树立公司的专业形象；

9、积极有效地利用促销资金，以最经济的方式运行并保持高效率。

企业对理货员要求

以下内容来自制度大全企业对理货员的职责要求

岗位职责及任职资格a

职位描述：

1、 按照公司标准进行产品陈列，通过各种陈列形式增强产品的可见度；

2、 按期清点产品，严格控制货龄，防止商品损坏；

3、 按时保质执行促销活动，提供准确迅速的市场反馈；

4、 建立良好的客情关系，积极主动地收集、上报市场情况。

任职资格：

1. 高中以上学历，18-35岁，身体健康，持有健康证；

2. 具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；

3. 强烈的责任心和团队合作精神；

4. 有同类工作经验者优先；

5. 当地常住人员优先。

邮箱：******

岗位职责及任职资格b

岗位职责

1、熟悉所在商品部门的商品名称、产地、厂家、规格、用途、性能；

2、遵守仓库管理和商品发货的有关规定，按作业流程进行该项工作；

3、掌握商品标价的知识，正确标好价格；

4、熟练掌握商品陈列的有关专业知识，并把它运用到实际工作中；

5、搞好货架与责任区的卫生，保证清洁；

6、对顾客挑选后、货架剩余商品进行清理并作好商品的补充工作。

任职资格

1、高中以上学历；

2、品貌端正，热爱零售行业，吃苦耐劳，责任心强，身体健康，有很强的敬业精神和良好的心理素质；

3、具备简单的计算机操作技巧，了解商品分类和存储知识；

4、女性要求25岁以上；男性要求体貌端正，身体健康。

待遇：3000以上

岗位职责及任职资格c

岗位职责:

1、完成销售终端的货物整理与卖场展示，提供供货和推广支持依据；

2、安排固定的走街拜访路线；

3、直接拜访零售客户；

4、完成商品化陈列工作，有效进行陈列位置、空间、地面陈列的管理；

5、有效地进行售点援助器材的张贴、悬挂和陈列；

6、培育零售客户对商品化陈列的积极态度和对深度分销的较多认识；

7、积极了解并获得竞争对手的各种信息，积极利用有效渠道向管理部门反馈，提出建议；

8、建立良好的客户关系，保持亲善的态度，以树立公司的专业形象；

9、积极有效地利用促销资金，以最经济的方式运行并保持高效率。