第1篇 施工管理工程师岗位职责任职要求

职责描述:

1.编制项目实施全过程总进度计划、月度计划，审核施工单位进度计划，并负责动态控制进度实施。

2.有房建工程设计、施工的经验，能够提出相关技术方案、建设先后时序方案，审核施工组织设计，并负责组织落实上述问题。

3.有房建工程现场管理能力和经验，能够提出施工总平面图、施工临时水电、道路、临时设施方案和管理的能力。

4.熟练分析、撰写项目管理或工程专项分析报告、文件。

任职要求:

1、全日制本科土木工程、工程管理等相关专业，本科毕业工作5到7年;研究生毕业3到5年;担任过学校职务、获得校级及以上奖励者、在企业获得表彰者优先;35岁以下;

2、有国有大型施工企业、中大型房地产企业、国际工程咨询管理公司工作经验;担任过国有大型施工企业房建项目总工程师优先;

3、接受过系统的大型企业大型项目工程经验历练、项目管理工作思维和工作模式训练者优先;

4、擅长管理类思考，能独立分析、写作管理咨询类文件;

5、对工程管理咨询行业有兴趣、对自身职业发展有理想;愿意吃苦耐劳，愿意抓住工程管理咨询行业快速成长期、深圳前海的高速发展机遇共同成长的年轻人优先。

6、有施工单位总工工作经验者优先