第1篇 宿舍管理岗位职责任职要求

宿舍管理岗位职责

岗位职责:

1、负责监督管理员工宿舍日常生活纪律、安全卫生工作;

2、负责职工的住宿登记、调宿、退宿等事宜;

3、负责宿舍的安全工作，做好防火、防盗工作;

4、负责宿舍楼内的公共设施管理工作，确保设施的安全、正常运行;

5、维护宿舍秩序，做好人员的来访登记工作;注意出入人员，如发现可疑问题要及时上报;

6、做好本职工作，工作期间不准擅离工作岗位。

宿舍管理员任职资格:

1、初中以上学历，45岁以下，优先考虑细心的***;

2、具备1年以上相关工作经验;

3、具备良好的宿舍管理知识以及一定的行政管理知识;

4、具有良好的服务意识。